Arbeitsvertrag für einen Mitarbeitenden in unbefristetem, 100%igen Arbeitsverhältnis

Sie haben einen neuen Mitarbeitenden eingestellt und müssen nun den Arbeitsvertrag erstellen. Der Mitarbeitende wird in unbefristeter Stellung und zu 100% arbeiten. Was müssen Sie bei der Erstellung des Arbeitsvertrages alles beachten? Welche Punkte müssen im Vertrag stehen, welche können zusätzlich vereinbart werden? Mit unserer Schritt-für-Schritt-Anleitung können Sie ganz einfach einen unbefristeten Arbeitsvertrag erstellen!

Inhalt der Praxislösung «Arbeitsvertrag für einen Mitarbeitenden in unbefristetem, 100%igen Arbeitsverhältnis»

  • 1 Schritt-für-Schritt-Anleitung im pdf Format
  • 1 Checkliste
  • 1 Merkblatt
  • 1 Beispiel Personalreglement
  • 2 Muster für unbefristete Arbeitsverträge

Aufbau der Schritt-für-Schritt-Anleitung

Arbeitsvertrag unbefristet

Anwendung der Praxislösung «Arbeitsvertrag für einen Mitarbeitenden in unbefristetem, 100%igen Arbeitsverhältnis»

1. Schritt: Anstellungsbedingungen abklären

Sie klären die genauen Anstellungsbedingungen dank einer praktischen Checkliste schnell und einfach ab.

2. Schritt: Rechtliche Grundlagen

Sie informieren sich mit einem Merkblatt über die rechtlichen Grundlagen.

3. Schritt: Bereits geregelt im Personalreglement oder in einem GAV

Sie prüfen, welche Punkte Sie bereits im Personalreglement oder einem GAV geregelt haben und finden dazu ein Beispiel für ein Personalreglement.

4. Schritt: Welche Punkte wollen Sie im Arbeitsvertrag regeln

Sie überlegen sich, welche Punkte Sie alle im Arbeitsvertrag regeln möchten und profitieren von unseren Praxistipps.

5. Schritt: Arbeitsvertrag schreiben

Sie schreiben den Arbeitsvertrag mühelos dank rechtssicheren Vorlagen.

Diesen Nutzen garantiert Ihnen die Praxislösung «Arbeitsvertrag für einen Mitarbeitenden in unbefristetem, 100%igen Arbeitsverhältnis»

  • Sie kennen die rechtlichen Grundlagen und wissen welche Regelungen in einem unbefristeten Arbeitsvertrag schriftlich geregelt werden müssen.
  • Dank der praktischen Schritt-für-Schritt-Anleitung erstellen Sie einen rechtlich einwandfreien unbefristeten Arbeitsvertrag nach Ihren Bedürfnissen.
  • Sie wissen auf was Sie bei einem Personalreglement achten müssen.
  • Sie erhalten Tipps was Sie in einem unbefristeten Arbeitsvertrag regeln sollten.
  • Sie sind imstande einfach und schnell einen rechtssicheren Arbeitsvertrag für ein unbefristetes Arbeistverhältnis zu erstellen.
  • Alle Checklisten, Merkblätter und Muster, die Sie für das Erstellen eines unbefristeten Arbeitsvertrages benötigen sind in dieser Praxislösung integriert. Das mühsame Suchen nach den richtigen Informationen und gesetzlichen Grundlagen entfällt.

Praxislösung: Arbeitsvertrag für einen Mitarbeitenden in unbefristetem, 100%igen Arbeitsverhältnis

Mit dieser Praxislösung erstellen Sie einfach und schnell einen 100%ig rechtssicheren unbefristeten Arbeitsvertrag. Alle Informationen, Muster und Checklisten sind in dieser Praxislösung integriert und Sie verlieren garantiert keine Zeit mit mühsamem Suchen nach dem relevanten OR-Artikel oder der passenden Formulierung!

Preis CHF 80.- (exkl. MWST)

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Inhalt Praxislösung

1 Anleitung, 8 Seiten
1 Checkliste
1 Merkblatt
1 Beispiel Personalreglement
2 Muster für unbefristete Arbeitsverträge
100% Geprüfte Qualität
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Suchbegriffe: Arbeitsvertrag, Schweizer Arbeitsvertrag